Творческие мужчины Борисполя
Обычно мы говорим о творческих женщин. И недавно в Бориспольском историческом музее состоялась встреча с творческими мужчинами, которые известны не только в Борисполе, но и далеко за его пределами. Теплое, искреннее, словно семейный праздник в рамках творческой гостиной «Соцветие» организовала и провела журналист и старший сотрудник музея Валентина Николаевна Сайко. В [...]

Метки:

МОЖЕТ ЛУЧШЕ БЫЛО взять лопату?
Бориспольский городской центр ГО «Фронт перемен» организовал общественную акцию по уборке тротуарных дорожек города, показав тем самым пример гражданам, как бороться со снежной стихией, что случается раз в 20 лет. За несколько часов было полностью очищено от 20-сантиметрового слоя льда и снега тротуар от кафе «Юбилейное» в «Индекс-банка» в [...]

Метки:

Луч солнца для броварских пенсионеров
Наиболее ответственной и пунктуальным слоем населения является, по моему мнению, пенсионеры. Возможно, это потому, что они уже много лет добросовестно приобретают жизненную мудрость, а возможно, и потому, что настоящее время для них не слишком сладкий - с привкусом горечи. Поэтому когда с 23 сентября городские власти Броваров объявила раздачу [...]

Метки:

Осенняя ярмарка вакансий
Если вы потеряли работу или Ваша профессия (специальность) не востребована сегодня на рынке труда, или так сложилось, что Вы не имеете профессии и поэтому не можете трудоустроиться, обращайтесь в государственную службу занятости. Именно так делают более 500 броварчан, которые по определенным причинам остались «за бортом». В городском центре занятости Броваров [...]

Метки:

Так где же те три миллиона?
Как переяславского мэра «за взятки» задерживали. В понедельнику, 28 сентября, около 16.00, в помещение Переяслав-Хмельницкого городского совета подъехали три легковушки, из которых вышли работники Киевской областной прокуратуры и УБОПа. Люди в масках заблокировали входы и выходы из городского совета, а следователи (без масок) зашли в кабинет городского [...]

Метки:
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .